近日，由智联招聘主办的2019中国年度最佳雇主颁奖盛典暨中国人力资本国际管理论坛-济南分论坛隆重举行，德华安顾人寿从来自济南地区各行业的近一千三百家优秀企业中脱颖而出，荣获 “2019中国年度最佳雇主·济南最佳雇主（济南10强）”殊荣。“中国年度最佳雇主”是一项寻找和评选最佳雇主的调查活动，由职业发展平台智联招聘联合北京大学社会调查研究中心于2005年共同发起，意在为求职者提供“好雇主”、“好工作”的有效参考，实现雇主与雇员的“双赢”。此次德华安顾人寿获奖是这继2018年荣获“人力资源管理杰出奖”后，又一次获得人力资源领域的全国性权威奖项。
德华安顾人寿自2013年成立以来，坚持守正出奇，数字赋能，持续长期期缴价值业务，整体经营态势稳中向好，在高质量发展的道路上继续迈进。德华安顾人寿成立的这6年，搭建了一套科学化、制度化、规范化的人力资源管理模式，始终视员工为公司发展最重要和宝贵的资本。德华安顾人寿坚持“乐于承担责任、重视员工成长、平衡和谐发展”的人才理念，持续完善雇主品牌形象，提升公司核心竞争力以及对人才的吸引力，并不断在人才管理方面深入开展多方面的探索与创新，力求增强员工向心力、凝聚力，从而实现德华安顾人寿与员工的互利共赢、和谐发展的局面。
未来，德华安顾人寿将继续践行雇主责任，坚持以人为本吸引人才、关爱人才，同时搭建公司人才培养体系、不断完善员工福利制度，为每一位全心全意为德华安顾努力工作的员工提供更广阔的展现舞台。